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Coord. de Manutenção de Prevenção Contra Incêndio

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Prestar suporte técnico e acompanhar os processos de atendimentos ao MP (Ministério Público), MT (Ministério do Trabalho) e prefeituras; Vistorias periódicas com emissão de relatório, analisando e testando os preventivos de combate ao incêndio das lojas, assim com a análise da classificação dos riscos. Treinamento e orientações de procedimentos operacionais e práticos, junto ao time de manutenção das lojas (técnicos de segurança do trabalho, coordenadores Regionais e chefes de manutenção).

Recebimento de obras novas e ou reformas, das instalações e funcionamento do sistema de combate ao incêndio, com elaboração de relatório. Gestão das entregas mensais dos checklist das lojas, com reporte aos gestores e acompanhamento dos planos de ações propostos. 

Responsabilidades e atribuições

Contribuições nas análises dos projetos de incêndio.

Buscar tecnologias que garantam maior eficiência e segurança aos sistemas de proteção das lojas e CD’s.

Compartilhar conhecimentos técnicos, sobre sistemas, instalações e atualizações normativas (NFPA’s, NBR’s, IT’s, NT’s, decretos etc.).

Gestão dos processos de renovações dos AVCB’s (Auto de Vistoria do Corpo de Bombeiros).

Responsável técnico nos processos renovatórios e suporte técnico dos coordenadores de manutenção das lojas.

Emissão dos laudos com ART’s, preenchimento dos formulários dos processos renovatórios dos AVCB’s das lojas e CD’s.

Requisitos e qualificações

Engenharia (civil, elétrica, segurança, mecânica etc.).;

Arquitetura;

Informações adicionais

Residir em Recife, Fortaleza ou Salvador.

#VemserAssaí

Hey, você!


Já pensou em trabalhar em uma empresa com mais de 49 anos de tradição, que está em expansão acelerada e é uma das Marcas Mais Valiosas do Brasil, segundo a Interbrand?


Mas primeiro, deixa a gente se apresentar: somos o Assaí Atacadista e estamos em busca de profissionais como você! Queremos fortalecer ainda mais o nosso timaço, composto por cerca de 80 mil colaboradores(as), distribuídos por nossos escritórios, CDs e mais de 280 lojas.


É muita coisa, não é mesmo? Mas pode ter certeza de que aqui nós olhamos para cada pessoa, enxergando e valorizando suas particularidades e respeitando as diferenças, pois acreditamos no poder da Diversidade e da Inclusão!


Essa á uma frente muito importante para nós e, por isso, somos signatários da Iniciativa Empresarial pela Igualdade Racial e, desde 2020 aderimos o Selo “Sim a Igualdade Racial”, além de outros compromissos como Movimento Mulher 360, Princípios de Empoderamento da Mulher da ONU (WEPs), Coalizão de Enfrentamento da violência contra mulheres e meninas, Fórum de Empresas e Direitos LGBTI+ e Rede Empresarial pela Igualdade Social, que fortalecem nossas ações e impactam para gerar transformações na sociedade.


Fazemos questão de promover, dia a dia, um ambiente onde todos e todas se sintam bem e felizes, e não é à toa que o principal valor da nossa cultura é o ‘Cuidado com a Nossa Gente’. Por isso também, estamos entre as Melhores Empresas para Trabalhar do Varejo, segundo o ranking da GPTW.


Ficou com vontade de fazer parte desse time? Uma coisa a gente garante: o que não falta por aqui é ‘Paixão pelo que fazemos’, e você vai sentir isso em cada etapa do nosso negócio, na entrega e na dedicação de todas as nossas pessoas. Simplesmente, porque Ser Assaí é Assim.


#VEMSERASSAÍ você também!



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