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Candidaturas encerradas

Coordenador Administrativo Pleno

Descrição da vaga

Administrar processos diversos nas lojas no que tange ao recebimento de mercadorias, limpeza e organização das áreas, manutenção de equipamentos e RUB, comunicação visual, atendimento de processos, controle de perdas e quebras, visando garantir a operacionalização das atividades/rotinas.

Responsabilidades e atribuições

§ Coordenar a equipe de limpeza terceirizada, fazendo-os cumprir as rotinas diárias de limpeza de todas as áreas internas e externas das lojas, tais como estacionamento, entrada da loja, piso, banheiros (de clientes e colaboradores), depósito, docas, refeitório, carrinhos, monitorando constantemente a qualidade dos serviços prestados, para garantir um ambiente organizado e agradável.

§ Acompanhar a manutenção da infraestrutura das lojas no que se refere a iluminação (de corredores, câmeras frias, banheiros etc.), geradores de energia, ilhas e balcões, funcionamento do ar condicionado e manutenção de temperaturas agradáveis, calibração das balanças de pesagem, solicitando quando necessário serviços de manutenção preventiva e corretiva.

§ Certificar-se do correto lançamento das notas fiscais de insumos, terceiros e mercado eletrônico, acompanhando o fechamento das movimentações diárias, bem como o envio dos documentos fiscais a Matriz, para garantir o pagamento em tempo hábil.

§ Acompanhar relatórios de CMD (controle de mercadorias deterioradas) e CMUC (controle de mercadorias de uso e consumo), para garantir o crédito de ICMS para as Lojas.

§ Coordenar processos administrativos diversos relacionados a controle de pragas, coleta de lixo, venda de reciclados, validade dos extintores, bem como monitorar os gastos mensais de água, luz, material de uso e consumo, refeitório, entre outras, para garantir o bom andamento das rotinas da operação, bem como a inserção de melhorias que minimizem os custos.

§ Prestar suporte nos processos de regularização da documentação da loja, buscando junto aos órgãos competentes a renovação dos Alvarás de Funcionamento (Prefeituras), Licença de Operação (Vigilância Sanitária), Auto de Vistoria do Corpo de Bombeiros, entre outros, conforme a necessidade.

§ Encaminhar a Matriz todas as notificações judiciais, para tomada de providências.

§ Acompanhar diariamente a receita do recebimento de recargas de celular, como também as receitas atreladas as descargas de caminhões e de venda de sucata.

Providenciar a manutenção de qualquer equipamento, sistema ou máquinas e de infraestrutura predial, visando salvaguardar os bens da companhia e zelar pra integridade de colaboradores e clientes.

Requisitos e qualificações

Formação Superior em Administração ou áreas afins;

Pós-Graduação em Gestão Empresarial, Controladoria ou áreas afins;

Domínio de Excel Avançado;

Desejável experiência no segmento de Cash and Carry ou varejo alimentar;

Gestão de Pessoas e Processos administrativos;

Informações adicionais

Benefícios:

  • Assistência médica
  • Assistência Odontológica
  • Refeição no local de Trabalho
  • Extensão da Licença Maternidade
  • Enxoval do Bebê
  • Cartão Mamãe
  • Vale Alimentação
  • Vale Transporte
  • Cartão Multicheque
  • Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras, desconto para compra de óculos e lente de contato, desconto para compra de aparelhos corretivos e custo zero para colaborador e dependentes para conclusão do Ensino Fundamental e Médio – formato EAD)
  • Plano de Carreira

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Dados pré-contratação
  3. Etapa 3: Contratação

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Também assumimos compromissos públicos com a equidade racial, de gênero e social, participando de iniciativas como o Sim à Igualdade Racial, o Movimento Mulher 360 e os Princípios de Empoderamento das Mulheres da ONU (WEPs), além de ações voltadas à diversidade LGBTI+, inclusão social e apoio a pessoas refugiadas.

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