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Candidaturas encerradas

Consultor RH Jr

Descrição da vaga

Somos uma empresa que cuida da Nossa Gente, zela pela simplicidade, valoriza o Ser Humano e acredita no poder da diversidade e inclusão. Estamos com uma posição de Consultor RH, também aberta para inscrição de Pessoa com Deficiência


Já pensou em trabalhar na empresa de atacado de autosserviço que mais cresce no Brasil, uma das maiores empregadoras do país, que também carrega uma das Marcas Mais Valiosas? E com o nosso processo de expansão acelerado estamos crescendo e trazendo cada vez mais pessoas para fazerem parte do nosso time.


Afinal, o crescimento do nosso negócio significa o crescimento da Nossa Gente


#vemSerAssaí

Responsabilidades e atribuições

  • Responsável pela elaboração de materiais executivos para Diretoria de Gestão de Gente;
  • Identificar soluções inovadoras que viabilizem a otimização e padronização de processos;
  • Preparar e conduzir as Reuniões do Planejamento de Gestão de Gente, contribuindo para o ciclo de melhoria de processos;
  • Garantir a contínua revisão, priorização a identificação de oportunidades de melhoria dos processos priorizados;
  • Apoiar a criação e correlação de indicadores e realizar análises para detectar tendências;
  • Assistir e interagir de forma eficaz as mudanças de processo e as soluções implementadas para todos os stakeholders envolvidos;
  • Realizar a gestão e análise, atualização e publicação das demandas de projetos, processos e melhorias, incluindo painéis de monitoramento e controle.

Requisitos e qualificações

Formação


  • Superior completo em Recursos Humanos, Processos Gerenciais, Gestão de Processos, e/ou áreas correlatas;
  • Especialização em ferramentas inerentes ao cargo (Projetos e Melhorias);
  • Desejável Pós-graduação/MBA;

Imprescindível:

 

  • Experiência sólida na área (projetos/processos);
  • Habilidade do MS Project e/ou ferramentas de acompanhamento de projetos (cronogramas);
  • Conhecimentos avançados em Excel, Power BI e Power Point;
  • Noções em métodos ágeis e tradicionais de projetos;
  • Vivência em Projetos, Melhorias e Planejamento de RH;
  • Análise estatística de processos para acompanhamento de resultados e indicadores de projetos;
  • Experiência em projetos utilizando a metodologia Seis Sigma e Scrum;
  • Conhecimento em gestão de risco de projetos.

 


Desejável/Diferencial


  • Ter atuado frente a gestão de mudanças;
  • Certificação PMP;
  • Atuação como Business Partner de RH;
  • Conhecimento em subsistemas de RH;
  • Vivência no segmento de Varejo/Atacado.

Informações adicionais

BENEFÍCIOS:


Assistência Médica;

Assistência Odontológica;

Participação de Resultados (PPR);

Convênio com Academias;

Compra com desconto em nossas lojas se utilizar o cartão da empresa;

Cartão Cesta Básica;

Estacionamento gratuito.


DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL


Universidade Assaí que oferece cursos online que abrangem todos os cargos;

Programa de Gestão de Carreiras do Assaí para os colaboradores;

Processo de Seleção Interna para que os colaboradores possam ocupar outros cargos e/ou em outras áreas do Assaí.


LOCAL DE TRABALHO: Avenida Aricanduva, 5.555 – Matriz Assaí Atacadista

•Todos os nossos processos seletivos são totalmente online;

•O Assaí tem acessibilidade para Pessoa com Deficiência.


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista com o Gestor
  4. Etapa 4: Dados pré-contratação
  5. Etapa 5: Contratação

#VemserAssaí

Hey, você! 👋


Já pensou em trabalhar em uma empresa brasileira com mais de 50 anos de história, que cresce junto com o país e segue em constante evolução?

Somos o Assaí, a maior e mais presente empresa brasileira do varejo alimentar e também a marca mais valiosa do setor no país, segundo rankings como Interbrand, Brand Finance e TM20/InfoMoney, que avaliam a força, relevância e o valor das marcas no mercado.


Somos mais de 90 mil pessoas, presentes em mais de 310 lojas, escritórios e centros de distribuição em 24 estados e no Distrito Federal. Atendemos mais de 40 milhões de clientes todos os meses, sempre com o cliente no centro das nossas decisões, combinando preço baixo, variedade e proximidade.

Nossa história começou em São Paulo, com um propósito claro: vender alimentos a preço baixo. Desde então, evoluímos com o Brasil, falando a língua dos nossos clientes e refletindo a diversidade que é a cara do país.


Aqui, acreditamos que são as pessoas que fazem tudo acontecer. Por isso, investimos continuamente no desenvolvimento da Nossa Gente e na construção de um ambiente diverso, inclusivo e respeitoso, onde cada pessoa pode ser quem é e crescer com a gente.

Também assumimos compromissos públicos com a equidade racial, de gênero e social, participando de iniciativas como o Sim à Igualdade Racial, o Movimento Mulher 360 e os Princípios de Empoderamento das Mulheres da ONU (WEPs), além de ações voltadas à diversidade LGBTI+, inclusão social e apoio a pessoas refugiadas.

Seguimos evoluindo todos os dias, com pessoas e tecnologia, para construir uma experiência cada vez mais simples, acessível e eficiente para quem compra e para quem trabalha com a gente.


Se você busca um lugar para crescer, aprender e fazer a diferença todos os dias, o seu espaço pode ser aqui.

#VemSerAssaí 💙