Analista RH Sênior - Reporting

Buscamos um novo Analista de RH Sênior - Reporting  para atuar na área CSC - Central de Serviços Compartilhados em nossa Matriz . Interessou? Tem mais!

• Assistir aos gestores de área e donos de processos na definição de indicadores, relatórios e na sua geração para apoiar a gestão do desempenho
• Implementar e apoiar a atualização e publicação de indicadores, incluindo painéis de monitoração e controle
• Preparar e apoiar a realização das Reuniões de Ciclo de Revisão Operacional, contribuindo para o ciclo de melhoria contínua
• Apoiar a correlação de indicadores e a sua análise para detectar tendências e possíveis criticidades, sinalizando pontos de atenção
• Apoiar, planejar e acompanhar a condução de Planos de Ação para melhoria contínua.

• Formação Acadêmica: Ensino Superior Completo
• Desejável Pós Graduação
• Necessário conhecimento no pacote office em especial: Excel, Access e Power Point
• Vivência na ferramenta Power Bi e BI (Business Intelligence)
• Sólida experiência com indicadores de desempenho 

Hey, você! 👋

Já pensou em trabalhar em uma empresa brasileira com mais de 50 anos de história, que cresce junto com o país e segue em constante evolução?

Somos o Assaí, a maior e mais presente empresa brasileira do varejo alimentar e também a marca mais valiosa do setor no país, segundo rankings como Interbrand, Brand Finance e TM20/InfoMoney, que avaliam a força, relevância e o valor das marcas no mercado.

Somos mais de 90 mil pessoas, presentes em mais de 310 lojas, escritórios e centros de distribuição em 24 estados e no Distrito Federal. Atendemos mais de 40 milhões de clientes todos os meses, sempre com o cliente no centro das nossas decisões, combinando preço baixo, variedade e proximidade.

Nossa história começou em São Paulo, com um propósito claro: vender alimentos a preço baixo. Desde então, evoluímos com o Brasil, falando a língua dos nossos clientes e refletindo a diversidade que é a cara do país.

Aqui, acreditamos que são as pessoas que fazem tudo acontecer. Por isso, investimos continuamente no desenvolvimento da Nossa Gente e na construção de um ambiente diverso, inclusivo e respeitoso, onde cada pessoa pode ser quem é e crescer com a gente.

Também assumimos compromissos públicos com a equidade racial, de gênero e social, participando de iniciativas como o Sim à Igualdade Racial, o Movimento Mulher 360 e os Princípios de Empoderamento das Mulheres da ONU (WEPs), além de ações voltadas à diversidade LGBTI+, inclusão social e apoio a pessoas refugiadas.

Seguimos evoluindo todos os dias, com pessoas e tecnologia, para construir uma experiência cada vez mais simples, acessível e eficiente para quem compra e para quem trabalha com a gente.

Se você busca um lugar para crescer, aprender e fazer a diferença todos os dias, o seu espaço pode ser aqui.

#VemSerAssaí 💙