Coordenação RH - Comunicação Interna

Somos uma empresa que cuida da Nossa Gente, zela pela simplicidade, valoriza o Ser Humano e acredita no poder da diversidade e inclusão. Estamos com uma posição de COORDENAÇÃO DE RH - COMUNICAÇÃO INTERNA, também aberta para inscrição de Pessoa com Deficiência.

Já pensou em trabalhar na empresa de atacado de autosserviço que mais cresce no Brasil, uma das maiores empregadoras do país, que também carrega uma das Marcas Mais Valiosas? E com o nosso processo de expansão acelerado estamos crescendo e trazendo cada vez mais pessoas para fazerem parte do nosso time.

Afinal, o crescimento do nosso negócio significa o crescimento da Nossa Gente.

#vemSerAssaí

• Planejar e desenvolver estratégias de comunicação para suprir as demandas dos clientes internos, coordenando a criação de peças para online e offline;
• Ser responsável pela gestão dos perfis institucionais nas redes sociais corporativas, cuidando da estratégia da marca empregadora;
• Elaborar briefings para as agências e coordenar junto ao time as campanhas e ações internas, bem como novas formas de atrair & reter e potencializar nossa marca entre talentos;
• Ser responsável pela interface com Gestão da Mudança e elaborar planos de comunicação para os projetos da cia;
• Gerir o aplicativo interno para o colaborador;
• Potencializar a experiência por toda a jornada, desde a atração, seleção e admissão, até o offboarding, garantindo os aspectos da jornada do colaborador;
• Garantir o calendário anual de comunicação para toda a companhia, propondo as melhores soluções alinhadas à estratégia do negócio e diretrizes;
• Conduzir os processos de certificações e rankings de melhores empresas;
• Senso estético e sensibilidade para um olhar conectado à Cultura do Assaí;
• Redação executiva e elaboração de speeches, roteiros e revisão de conteúdo;
• Acompanhar os indicadores da área, analisando oportunidades e melhorias com base nos KPIs;
• Desenvolver apresentações e relatórios de campanhas.

• Graduação em Comunicação Social ou áreas correlatas;
• Diferencial ter atuado no varejo, implementado canais e processos de Employee Experience e Employer Brand;
• Imprescindível ter domínio em Excel, PowerPoint e Word;
• Desejável conhecimento em programas de edição, como Pacote Adobe;
• Necessário dominar as regras da língua portuguesa, estrutura, tons e figuras de linguagem;
• Diferencial Inglês em nível avançado.

BENEFÍCIOS:

Assistência Médica;

Assistência Odontológica;

Participação de Resultados (PPR);

Convênio com Academias;

Compra com desconto em nossas lojas se utilizar o cartão da empresa;

Cartão Cesta Básica;

Estacionamento gratuito.

DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL

Universidade Assaí que oferece cursos online que abrangem todos os cargos;

Programa de Gestão de Carreiras do Assaí para os colaboradores;

Processo de Seleção Interna para que os colabores possam ocupar outros cargos e/ou em outras áreas do Assaí.

LOCAL DE TRABALHO: Av: Aricanduva, 5.555

•Todos os nossos processos seletivos são totalmente online;

•O Assaí tem acessibilidade para Pessoa com Deficiência.

#VEMSERASSAÍ

Hey, você! 👋

Já pensou em trabalhar em uma empresa brasileira com mais de 50 anos de história, que cresce junto com o país e segue em constante evolução?

Somos o Assaí, a maior e mais presente empresa brasileira do varejo alimentar e também a marca mais valiosa do setor no país, segundo rankings como Interbrand, Brand Finance e TM20/InfoMoney, que avaliam a força, relevância e o valor das marcas no mercado.

Somos mais de 90 mil pessoas, presentes em mais de 310 lojas, escritórios e centros de distribuição em 24 estados e no Distrito Federal. Atendemos mais de 40 milhões de clientes todos os meses, sempre com o cliente no centro das nossas decisões, combinando preço baixo, variedade e proximidade.

Nossa história começou em São Paulo, com um propósito claro: vender alimentos a preço baixo. Desde então, evoluímos com o Brasil, falando a língua dos nossos clientes e refletindo a diversidade que é a cara do país.

Aqui, acreditamos que são as pessoas que fazem tudo acontecer. Por isso, investimos continuamente no desenvolvimento da Nossa Gente e na construção de um ambiente diverso, inclusivo e respeitoso, onde cada pessoa pode ser quem é e crescer com a gente.

Também assumimos compromissos públicos com a equidade racial, de gênero e social, participando de iniciativas como o Sim à Igualdade Racial, o Movimento Mulher 360 e os Princípios de Empoderamento das Mulheres da ONU (WEPs), além de ações voltadas à diversidade LGBTI+, inclusão social e apoio a pessoas refugiadas.

Seguimos evoluindo todos os dias, com pessoas e tecnologia, para construir uma experiência cada vez mais simples, acessível e eficiente para quem compra e para quem trabalha com a gente.

Se você busca um lugar para crescer, aprender e fazer a diferença todos os dias, o seu espaço pode ser aqui.

#VemSerAssaí 💙